家電量販店でノルマなし・未経験歓迎の携帯販売スタッフ
契約社員
【求人のポイント】
◆月給制だから収入安定!
◆未経験からでも活躍できる!安心の研修制度
◆正社員登用制度あり!
◆家電量販店スマホコーナー窓口受付事務・接客販売◆
未経験から正社員を目指せる!
未経験でも大丈夫!
先輩からのOJTや丁寧な研修、現場に出てからのサポートと
安心してスタート出来る環境が整っています☆
正社員登用制度もあり、入社1〜2年以内にステップアップする人も多いです!
20代〜30代のスタッフが活躍中☆
現在就業中で転職を考えている方も、ご相談だけでもお気軽にご連絡ください☆
求人への応募は「Web から応募」もしくは右下のチャットボットから♪
スマホショップ求人への質問も受付中です(^^)
職場環境・雰囲気
- 年齢層
-
10代50代
- 仕事の仕方
-
一人で大勢で
- 職場の様子
-
しずかにぎやか
- 個性・協調性
-
個性が
活かせる協調性が
ある - 立ち仕事
-
少ない多い
- お客様との対話
-
少ない多い
- 知識・経験
-
不要必要
募集要項
雇用形態 | 契約社員 |
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給与 |
|
待遇 | *賞与支給:夏季・冬季(年2回/支給要件は社内規定に準ずる) *通勤手当支給(規定あり) *社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) *店舗により車通勤可能(規定あり) *入社時研修あり(職種・地域によって研修日程が異なる) *制服貸与 *福利厚生制度あり(自社インターネット優待制度等) *Workstyle支援金制度あり(新しい働き方の支援として4,000円/月) *正社員登用制度あり(年2回試験実施) *有給休暇(6か月勤務後11日付与) *屋内原則禁煙 |
職種 | 家電量販店でノルマなし・未経験歓迎の携帯販売スタッフ |
仕事内容 | ☆★携帯コーナーでの接客・受付・携帯電話販売のお仕事です★☆ (1)新規契約の受付 (2)機種の特徴や操作方法・料金プランのご説明 (3)プラン変更・機種変更・修理などの受付 (4)POP作成等の売り場づくり携帯電話は生活の必需品、機種やプランにも沢山の種類があります。 お客様によってライフスタイルは様々。 ご来店された皆様のお話をお伺いして、ぴったりのサービスをご案内してください(^^)/ WEBなどでの研修や現場でのOJTなど充実の研修と サポート体制が整っていますので、未経験の方でも安心してご応募ください! お待ちしております☆ ※この求人は職業紹介案件です(契約社員)※ *試用期間なし *契約期間は6ヵ月(入社月により初回契約変動あり)で、初回契約より通算契約期間5年以上を上限とします。 *正社員登用制度有(年2回試験実施) -社内評価・試験に基づき登用可否を決定、評価基準・試験内容は年度によって変更の可能性有 -最短で1年間勤務した後に、正社員登用試験を受けられます。 -試験は年2回(夏・冬)あり、何度でもチャレンジ可能。 (入社1〜2年以内に正社員になっている人も多数!毎年100名前後が正社員登用されています。) ◆受験資格 当社が実施する職能評価に準ずる (職能評価例)販売・契約実績、業務知識試験等 ◆試験内容 ◎一次試験:SPI試験、二次試験:面接 ※正社員登用後はエリア内転居を伴う転勤の可能性有 |
求める人材 | 高卒以上 ※接客経験がある方歓迎。 ※将来的に正社員を目指したい方歓迎 ※外国籍の方 -日本国内で就業できる在留資格を保有していること -応募時に在留期間が6カ月以上あること -日本人と同等の日本語力を有していること(読み・書き)が必須となります。 |
勤務時間 | ■変形労働時間制によるシフト勤務(1日5時間〜9時間30分 ※平均実働1日8時間) ※1カ月の残業時間:平均10時間(1日あたり1時間以下) ※土日祝は原則出勤(やむを得ない事情などで取得が必要な場合は相談可) ※就業日ごとの就業時間は、店舗状況に基づき、シフト勤務表により前月末までに会社が決定し通知します。 |
休日・休暇 | 変形労働時間によるシフト勤務(原則、土日祝勤務は必須/やむを得ない事情などで取得が必要な場合は相談可) *年間休日124日(※2023年度実績) *有給休暇:6か月勤務後、11日付与(※有給休暇の取得率70%以上〔2023年度全社実績〕) *特別有給休暇:結婚休暇・配偶者出産休暇・交通遮断休暇・忌引休暇 |
所在地・アクセス
店舗形態 | 量販店(ソフトバンク) |
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所在地 | 福岡県北九州市八幡東区東田 |
アクセス | JR鹿児島本線「八幡駅」 |
企業情報
企業名 | ソフトバンク |
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応募方法
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